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太平藍 把台灣藍染帶上國際
曾接受過勞動部多元就業開發方案輔導，台中市水源地文教基金會站穩腳步，邁向自給自足，是成功的典範。成長茁壯脫離多元計畫之後，仍持續提供在地青年、中高齡長者、身心障礙者友善工作環境，並不斷提升產品品質，以具市場性的商業模式，走出全新風貌，讓台灣的藍染商品成功走上國際舞台。
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打磨部落亮點 「慕谷慕魚」魅力加值
位於花蓮銅門村的「慕谷慕魚」，因擁有絕佳美景及獨特人文故事，近幾年知名度大開，至今對遊客吸引力不減。多盟源協進會進用 30 歲上下的部落年輕人規劃及執行遊程，頗受好評。部落青年流動性一向頗大，但在離開後，就能順利銜接職場，擔任主管，達成多元就業的最終目標。
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日本外包平台CrowdWorks 為銀髮族找回自信笑容
大缺工時代，退休銀髮族成為值得開發的勞動力。日本最大群眾外包工作網試圖媒合企業與長者，為企業找到更多創意人士，讓長者發揮他們累積一輩子的知識專長，從而透過工作找回自信，為企業、個人與平台締造三贏。
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Nilus以科技力量 讓貧弱族群找回食物正義
將食品救援虛擬化與Uber化，Nilus成功串連起食物供應商、運輸商與社會組織，讓阿根廷布宜諾斯艾利斯、墨西哥墨西哥城和秘魯利馬等城市邊緣的弱勢族群，有機會以團購方式，買到便宜食物，利用科技的力量解決糧食分配不均問題，不但發掘出隱藏的商機，也改善了食品供應鏈的低效與浪費問題。