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臺灣類博物館發展協會，是由一群深耕在地的藝術創作者所組成的團隊。他們以新北市瑞芳區的「山城美館展演藝廊」為據點，發揮「類博物館」精神，把博物館的文化與教育功能展現在社區中，提高民眾社交意願、凝聚學習動機，藉以帶動產業發展，創造地方就業機會。

奇美部落居民在2008年成立花蓮縣奇美部落文化發展協會，企圖解決人口外流問題，並藉由發展在地三級農業，讓傳統文化「活生生」保留下來。十多年來，協會接連推出文化泛舟、草藥營、野菜營、獵人營等體驗活動，也成立「奇美有機村」和開發特色商品。一步一腳印的耕耘，讓奇美部落成為臺灣最知名的原住民原鄉之一。

英國一位園藝治療師與一位花藝師，在她們胼手胝足打造的花卉農場裡，教導有學習障礙與心理健康問題的在地居民，擁有重返社會的一技之長。更乘著有機花卉市場起飛的浪潮，開拓英國國內切花市場，成為該領域的行業領導者。。

香港社企「要有光」，在香港這個全世界最昂貴的住房市場，幫窮人找到便宜房子居住，並協助他們脫貧。這個看似不可能的任務，在創辦人余偉業10年的努力下開花結果，如今，他的夢想更大，從一間房子到一整個村子，已幫助上千位香港窮人翻身。

Local Alike連結地方社區與國際遊客，將社區居民視為平等的合作夥伴，教他們懂得說故事、服務客戶，建立起穩定的旅遊服務團隊。10年來已串聯200多個在地社區，創造了2,000個兼職工作，為社區家庭增加了20%收入。

為了協助菲律賓婦女微型創業，社會企業Hapinoy整合為數龐大的紗麗紗麗商店（Sari-Sari Store），建構分銷管道，培養店主的經營能力，並媒合小額信貸機構提供資金。從2007年至今，Hapinoy已協助約4萬名店主，並在新冠疫情期間協助店家發展數位力，讓商店營收平均提高10-20％。