國際發展
愈窮愈要學 SOLS 24/7以免費教育助窮人翻身
「用教育翻身」這句話在馬來西亞社會企業SOLS 24/7的努力下,從口號成為實際行動。SOLS 24/7建立多角化的營利事業,並將利潤的8成投入弱勢族群免費英語及電腦教育,幫助柬埔寨、東帝汶和馬來西亞的窮人習得一技之長,為未來開啟一線生機。
重建生態 讓商業與環保完美結合
位於紐西蘭北島東側海灘的中間地帶,向西銜接大片緩坡草原和樹林,這裡存在著一片被喚醒的土地。2004年以來,34萬9,000棵本土樹木在這裡安身立命,鳥與蟲回歸,自然保護區成形,兼及永續的商業營運,將100%的利潤直接用於生態保護、文化和社區。Tahi是永續商業變革力量的鮮活例子。
Orchardville自營社企 當就業弱勢者的實習場
有40年歷史的Orchardville,是北愛爾蘭一家幫助學習障礙及自閉症患者的職訓組織,它同時自營多家社會企業,讓自家學員實習,以熟練技術及人際應對技巧,銜接未來職場,如咖啡館、手工藝坊;也跟上百家企業合作,提供學員實習或有給職工作。
會發芽的免洗餐具—Lifepack點廢成金新模式
廢棄物循環再利用已是全球趨勢,在哥倫比亞,一家社會企業利用農業廢棄物鳳梨冠芽,打造出100%可生物分解的免洗餐具,不但不必擔心汙染自然環境,還能自行發芽長出香草等食用植栽,製造過程更聘用貧困的單親媽媽,提供謀生機會,創造出對自然好、對社會也好的新興商業模式。
一場成衣革命 從Known Supply的衣領標籤開始
Known Supply服飾平台推動一場以「人」為核心的產業改革運動,期許消費者買衣服時想到製衣的「人」,並體認自己的購物行為能影響製衣者的生活、乃至成衣產業,進而改變價值觀及消費選擇。
帶薪培訓 Building Up助弱勢者重建人生
每年有120人獲選加入Building Up培訓計畫,其中大部分是低收入者,更不乏有更生人,他們一直在求職路上跌跌撞撞。Building Up致力幫助弱勢者,提供16週的建築學徒制培訓,如今的畢業生約有 86% 都能找到全職工作,改寫灰暗的命運,展開經濟自主的人生。